“עובדים חרדים מנוצלים על ידי המעסיקים”
עורך הדין משה רוזנפלד ממליץ להעדיף פנייה למשרד העבודה על פני תביעה משפטית – “התלונות מטופלות ביעילות ובאפשרות אנונימית”
עו”ד משה דוד רוזנפלד מתריע על תופעה מדאיגה במגזר התעסוקה החרדי: מאות עובדים חרדים מגלים, לעיתים רק לאחר שנים, כי המעסיקים שלהם לא הפרישו עבורם כספי פנסיה וגמל כנדרש בחוק. מדובר בזכויות סוציאליות בסיסיות, שהיעדרן פוגע באופן ישיר בביטחונם הכלכלי של העובדים ובזכויותיהם לעתיד.
רוזנפלד ממליץ במקרים כאלה להימנע מהגשת תביעה משפטית מיידית, ולבחור במקום זאת בהגשת תלונה מסודרת למשרד העבודה. לדבריו, תלונות המוגשות למשרד העבודה זוכות לטיפול רציני ומהיר, ואף ניתן להגיש אותן באופן אנונימי. יתרון נוסף הוא שהמשרד מחייב את המעסיק להשלים את ההפרשות שלא בוצעו, ובכך להבטיח שהעובד יקבל את זכויותיו המלאות מבלי להיגרר להליך משפטי ממושך. מתוך כתבה בעיתון משפחה קרדיט צילום ריקי רחמן
אין תגובות:
הוסף רשומת תגובה
שים לב: רק חברים בבלוג הזה יכולים לפרסם תגובה.